| Titre : | Skilling, upskilling and reskilling of employees, apprentices and in terns during the COVID-19 pandemic: findings from a global survey of enterprises | ||||||||||||||||||
| Auteur(s) : | ILO: International labour organization ; BAD : Banque africaine de développement ; ADB: Asian development bank et al.
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Type de document :
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Texte
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Éditeur(s) :
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Genève : ILO : International labour organization
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Année de publication :
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2021
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Description :
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71 p.
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ISBN/ISSN/EAN :
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978-92-2-034265-7
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Langue(s) :
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Anglais |
Résumé :
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La pandémie de COVID-19 a gravement perturbé la qualification, le perfectionnement et la reconversion des employés, des apprentis et des stagiaires dans tous les types d'entreprises et d'organisations à travers le monde. Pour évaluer l'impact de la pandémie, dix partenaires du développement ont mené une enquête mondiale. La formation a été interrompue pour 90 % des employés, 86 % des apprentis et 83 % des stagiaires. Près de la moitié des entreprises et des organisations ont cessé de verser une allocation ou un salaire aux apprentis et aux stagiaires. Si elles ont augmenté l'enseignement en ligne, elles ont été confrontées à des défis considérables pour dispenser ce type de formation.
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Sujet(s) : | , apprentissage professionnel, compétence, employé, enseignement à distance, entreprise, formation et enseignement professionnels, stagiaire |
Zone(s) géographique(s) :
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Afrique,
Amérique du Nord,
Amérique du Sud,
Asie et Pacifique,
Europe
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Document numérique (1)
 https://www.etf.europa.eu/sites/default/files/2021-06/skilling_of_employees_during_covid.pdf URL |
