| Titre : | Work-based learning: A handbook for policy makers and social partners in ETF partner countries |
| Auteur(s) : | Richard SWEET |
| Type de document : | Texte |
| Éditeur(s) : | Turin : ETF |
| Année de publication : | 09/2018 |
| Description : | 27 p., bibliogr. |
| Langue(s) : | Anglais |
| Résumé : | Pourquoi l'apprentissage par le travail est-il important ? Quels sont les différents programmes d’apprentissage par le travail ? Comment les structurer, les développer et les financer ? Comment favoriser leur qualité ? Assorti de nombreux exemples, ce manuel a pour objectif d’aider les décideurs politiques et les partenaires sociaux à choisir, mettre en place et gérer l’apprentissage par le travail ainsi que de faciliter la mise en place des programmes et dispositifs dans les pays partenaires de la Fondation de Turin. Il met l’accent sur les besoins et la situation des pays à revenu intermédiaires et à faibles revenu. |
| Sujet(s) : | , apprentissage sur le lieu de travail, processus de Turin, assurance qualité, entreprise, financement, formation et enseignement professionnels, gouvernance, qualité de l'enseignement, réforme, système éducatif |
| Zone(s) géographique(s) : | Albanie, Arménie, Azerbaïdjan, Bélarus, Bosnie-Herzégovine, Égypte, Ex-république yougoslave de Macédoine, Géorgie, Israël, Jordanie, Kazakhstan, Kirghizistan, Kosovo, Liban, Maroc, Monténégro, Ouzbékistan, Palestine, Russie, Serbie, SSR de Moldavie, Tadjikistan, Tunisie, Turquie, Ukraine |
Document numérique (1)
 http://www.etf.europa.eu/sites/default/files/2018-09/Work-based%20learning_Handbook.pdf URL |
